La reforma laboral de 2012 cambió las reglas de juego en la negociación colectiva, al facilitar que las relaciones laborales se pacten en el ámbito empresarial. También, dio más poder a las compañías para forzar […]
EL COSTE LABORAL POR HORA TRABAJADA BAJÓ UN 1,6% EN EL PRIMER TRIMESTRE
El coste laboral por hora trabajada bajó un 1,6% durante el primer trimestre de 2014 respecto al mismo periodo del año anterior, según datos del Índice de Coste Laboral Armonizado publicados este martes por el […]
LA SEGURIDAD SOCIAL RECHAZA PRORROGAR LA PRESTACIÓN POR INCAPACIDAD HASTA LA NOTIFICACIÓN DE ALTA MÉDICA AL CIUDADANO
La Seguridad Social rechaza la posibilidad de prorrogar el cobro de la prestación por incapacidad temporal hasta el momento en que el ciudadano recibe la notificación del alta médica, a pesar de que el Tribunal […]
EL CONTRATO DE INTERINIDAD
El artículo 15 del Estatuto de los trabajadores recoge los supuestos en los que se podrán celebrar contratos de duración determinada. De conformidad, con lo establecido en dicho artículo, se podrán celebrar contratos temporales en […]
EL SALARIO REAL BAJÓ EN DIEZ COMUNIDADES AUTÓNOMAS EN 2013
El salario real es el resultado de comparar el sueldo nominal con la evolución del IPC. Los sueldos perdieron un 0,3% de poder adquisitivo el pasado año. El salario real de los trabajadores descendió en […]
RIESGOS EN EL EMBARAZO ¿QUE DERECHOS TENGO?
La trabajadora embarazada que por motivo del desarrollo de su trabajo pueda derivarse en un riesgo para su salud y la de su hijo tiene derecho a la suspensión del contrato de trabajo, con reserva […]
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