¿ha cambiado el inicio del disfrute de las licencias retribuidas para tod@s l@s trabajadores/as?
Aunque la sentencia ha sido dictada en relación al sector de “ContactCenter”, el criterio que sienta puede resultar aplicable a todos los sectores y convenios, por tener su origen en la interpretación de lo dispuesto en el artículo 37.3 E.T. en relación a los permisos retribuidos, y es realizada por el Tribunal Supremo, sin tener presentes las circunstancias particulares del sector referido.
INFOGRAFÍA SENTENCIA 145/2018 DEL TRIBUNAL SUPREMO QUE MEJORA EL MODO DE DISFRUTE DE LAS LICENCIAS RETRIBUIDAS
¿Y si no me conceden el inicio del disfrute de la licencia en el primer día Laborable?
La doctrina es susceptible de ser considerada y extendida en la interpretación de los convenios vigentes por lo que cabe interponer demanda judicial individual en aquellos supuestos en que no se concedieran los permisos retribuidos en la interpretación ofrecida por el Tribunal Supremo (el díes a quopara el cómputo es el primer día laborable).
Plaza Sindical 
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